Cultura aziendale
- Codice di condotta per tutti i collaboratori relativo ai principi etici, ambientali e sociali
- Formazione dei collaboratori sul Codice di condotta e approfondimenti su temi specifici (concorrenza leale, protezione dei dati, sicurezza informatica e catene di approvvigionamento eque)
- Prevenzione della corruzione e delle tangenti
- Obblighi di diligenza
- 60,5 %
- Tasso di completamento dei corsi di e-learning su tematiche di compliance
Gestione dei rapporti con i fornitori
- Una solida catena di approvvigionamento per promuovere l’innovazione e favorire l’adozione di nuovi metodi gestionali e produttivi, migliorare la reputazione, consolidare i rapporti con i clienti e ottenere vantaggi economici grazie al controllo dei costi e delle risorse
- Linee direttive per un approvvigionamento più sostenibile e manuale degli acquisti
- Codice di condotta per i fornitori come elemento integrante dei contratti e delle ordinazioni
- Valutazioni ESG dei fornitori (attuale: da un volume di acquisti pari a 0,3 milioni di CHF)
- Attenzione alle relazioni strette con i fornitori
- Sistema
di segnalazione per gli informatori
- 60,4 %
- copertura delle valutazioni del rischio relative al volume degli acquisti delle merci dirette
- 99 %
- del volume degli appalti provenienti dagli Stati membri dell'UE e dell'EFTA